Почасовая оплата труда должна применяться только тогда, если существует на предприятии нормирование труда или норма выработки за один час. За счет этого можно будет установить производительность труда и как-то добиваться повышения. Иначе, просто бессмысленно применять почасовую оплату.
Гость
26 сентября 2013, 22:28
поминутную и посекундную нада.раз почасовая обсуждается непервый год.надо что нибудь новенькое свеженькое пообсуждать.
Гость
27 сентября 2013, 02:54
Если бы власть не занималась воровством в различных завуалированных формах, то у всех зарплата была не меньше, чем в цивилизованных странах и работа была бы у всех, поскольку у нас нет перепроизводства товаров и услуг, как у них. Особенно это касается жилищного строительства, сельского хозяйства и дорог, где работы на многие годы.
Гость
27 сентября 2013, 07:15
"Никто не может дать гарантий неснижения количества рабочих часов со стороны работодателя..."-пишет Топилин.
Да хотя бы будут обязаны за переработку платить. Это только в бюджетных отраслях не вырабатывают свое время,а получают оклад - например, в Областной администрации и в Мэрии в сильную жару летом по закону не ходят на работу - ФИЕСТА у них, а поучают оклад полностью, наверно министр труда Топилин печется за себя и за такие бюджетные структуры, вот и говорит,что "МЫ",т.е. он сам еще не готовы.А мы,работающие на частника в жару и мороз, которым не доплачивают за переработанное время и не дают на руки договоров - ГОТОВЫ.
Ну да, примут. А, в случае простоя на работе, работодатель разведёт руками и скажет:" Не отработанных часов - нет оплаты!". С организацией труда нашими чиновниками будем ещё меньше получать, так как они будут решать, работал ты сегодня и сколько часов.
Сейчас-1°C
пасмурно, без осадков
ощущается как -5
4 м/c,
южн.
762мм 100%Оплату труда могут сделать почасовой