Минтруда Поморья: безработных все меньше, а вакансий все больше

Рынок труда Архангельской области преодолел сложный период, начавшийся в прошлом году, и с апреля 2016 года показывает положительную динамику. Работодатели, которые в конце прошлого и начале текущего года подходили к вопросу найма сотрудников очень осторожно, теперь стали намного активнее.

В настоящее время число вакансий стабильно растет, увеличивается численность граждан, нашедших работу при содействии службы занятости, наметилась тенденция существенного сокращения числа безработных, отметили в Министерстве труда, занятости и социального развития Архангельской области.

С начала 2016 года за содействием в поиске работы в центры занятости населения обратилось 33 тыс. жителей области, из них две трети трудоустроены.

«Более полутора тысяч безработных граждан получили возможность переобучения, 500 гражданам оказано содействие в организации самозанятости», – рассказала заместитель министра труда и занятости населения Поморья Светлана Скоморохова.

С начала 2016 года в мероприятиях по содействию занятости приняли участие 30 тыс. человек. В период поиска работы и профессионального обучения безработные граждане получили социальные выплаты на общую сумму 270 млн рублей.

Стоит отметить, что в настоящее время в службе занятости зарегистрировано 10 300 безработных и 11 400 вакансий. По сравнению с началом года число безработных сократилось на 600 человек, в полтора раза выросло число вакансий.

По прогнозам экспертов, оживление на рынке труда, которое будет сопровождаться дальнейшим снижением численности и уровня безработицы, сохранится до октября текущего года.

С целью сохранения стабильной ситуации на рынке труда и в 2017 году региональной службой занятости области определены приоритетные задачи, среди которых в том числе сохранение и увеличение численности работающих инвалидов и создание благоприятных условий для организации самозанятости населения, особенно в сельской местности.

Кроме того, продолжится работа по межведомственному взаимодействию в части трудоустройства молодежи и улучшению качества формирования и использования регионального сегмента базы вакансий «Работа в России».